Pașaport social digital pe telefon: cele 5 schimbări anunțate pentru românii care muncesc în UE

Românii care muncesc în alte țări ale Uniunii Europene ar putea scăpa, în următorii ani, de o bună parte din drumurile pe la ghișee. Vicepreședintele executiv al Comisiei Europene Roxana Mînzatu a prezentat cinci schimbări care vizează direct lucrătorii mobili, printre care și un „pașaport social digital” pe telefonul mobil.

Măsurile fac parte din modernizarea Regulamentului european 883/2004 privind coordonarea sistemelor de securitate socială, un dosar negociat de aproximativ zece ani. Pentru România, subiectul este cât se poate de concret: peste trei milioane de români trăiesc într-o altă țară, iar mulți dintre ei se lovesc constant de acte, traduceri și termene.

Cele cinci schimbări, pe scurt

1. Pașaportul social digital (ESSPASS). Lucrătorii ar putea cere și prezenta documentele de securitate socială direct de pe telefon, fără hârtii purtate dintr-o instituție în alta.
2. O Autoritate Europeană a Muncii mai puternică. Instituția ar primi mai multe pârghii pentru a interveni în cazurile de abuz și pentru a-i proteja pe lucrători.
3. Calificări complet digitale. Nu ar mai fi nevoie de copii legalizate, ceea ce ar reduce costurile și timpul pierdut pentru a-ți dovedi pregătirea.
4. Recunoaștere mai rapidă a diplomelor. Termenele de recunoaștere a calificărilor profesionale ar scădea cu până la 60%, iar recunoașterea automată s-ar extinde la mai multe profesii.
5. Standarde comune pentru diplomele din afara UE. Cei care au studiat în țări din afara Uniunii ar avea reguli și termene comune de recunoaștere.

Ce înseamnă pentru românii din diaspora

Cine a încercat să-și echivaleze o diplomă în Italia, Spania sau Germania știe cât poate dura: dosare, traduceri autorizate, apostile, luni de așteptare. Dacă propunerile vor fi adoptate, o asistentă, un electrician sau un șofer profesionist ar putea începe mai repede să lucreze în meseria lui, nu „la negru” sau sub calificare până vin hârtiile.

La fel de important este pașaportul social digital. Astăzi, un român detașat sau plecat la muncă trebuie adesea să ceară formulare de la Casa de Pensii sau de la CNAS și să le ducă angajatorului ori autorităților din țara gazdă. Varianta digitală ar trebui să simplifice aceste drumuri.

Atenție: deocamdată sunt propuneri

Trebuie spus clar că măsurile nu se aplică încă. Ele trebuie să treacă de procedurile europene, iar până acum nu a fost anunțat un calendar de implementare. Până atunci, regulile actuale rămân valabile, așa că actele cerute azi trebuie depuse în continuare în forma obișnuită.

Vom reveni cu detalii când apar termenele concrete.

Tu ai avut probleme cu recunoașterea diplomei sau cu actele de asigurări sociale în străinătate? Spune-ne povestea ta în comentarii.

Sursă: declarațiile Roxanei Mînzatu, preluate de presa din România (ZMBV, 13 octombrie 2026).